Laboratuvar Yöneticisi:

1. İdari İnceleme Raporu'nda belirtilen bulgulara dayanan takip planları tasarlar. Ayrıca bu raporda belirtilen eylem maddelerini de dâhil eder.
2. Laboratuvarın Kalite Politikası ve uzun vadeli hedeflerini kontrol ederek ilave plana ihtiyaç olup olmadığını tespit eder.
3. Tüm planları yeni bir Yıllık Kalite Planı'nda açıklar ve ayrıca bu planlar için eylem maddeleri oluşturur.
4. Yıllık Kalite Planı'nı tarih atıp imzalayarak İdari İncelemeler ve Yıllık Kalite Planları klasöründe doğru bölümde saklar.
5. Kalite Sorumlusu ile birlikte bir eylem planı hazırlayıp Yıllık Kalite Planı neticesinde ortaya çıkan tüm eylem maddelerini bu plana dâhil eder.
6. Eylem planını uygulamaya geçirilmek üzere Eylem Planı klasöründe saklar.
7. Yeni Yıllık Kalite Planı'nı haftalık personel toplantısında laboratuvar personeline tanıtır ve ardından belirli personel üyelerine tamamlamaları için eylem maddeleri atanır.
8. Eylem planının zamanında uygulanıp uygulanmadığını izlemeye başlar. Bunu haftalık personel toplantılarının tutanaklarına eylem maddelerini ekleyerek gerçekleştirir. Böylece her haftalık personel toplantısında eylem maddelerinin üzerinden geçilir ve uygulamanın ne durumda olduğu sorulabilir. Bu toplantılara laboratuvar yöneticisi de katıldığı için laboratuvar yöneticisi son tarihler geçmesine rağmen eylem maddelerini uygulamayan personele mümkün olan en kısa sürede bu eylem maddelerini uygulamaları için baskı yapılabilir.