- Начало
- Управление качеством
- Инструкции
- Этап 1
- Структура дорожной карты
- Структура основных элементов системы качества
- Этап 2
- Структура дорожной карты
- Структура основных элементов системы качества
- Этап 3
- Структура дорожной карты
- Структура основных элементов системы качества
- Этап 4
- Структура дорожной карты
- Структура основных элементов системы качества
- Контрольные списки
- Об инструменте
Заголовок
Организуйте для сотрудников базовый инструктаж по принципам управления качеством и системы управления качеством
Почему
Обучение необходимо для того, чтобы обеспечить участие всех сотрудников в реализации системы управления качеством. Понимание системы управления качеством повысит ее привлекательность для сотрудников. Более глубокие знания будут способствовать вовлеченности и приверженности сотрудников, а в результате более эффективному внедрению системы управления качеством.
Что
Организуйте вводный курс обучения по управлению качеством для медицинских лабораторий. Этот курс должен охватывать основы качества в здравоохранении и значение управления качеством в организации.
Как и кто
Руководитель/менеджер лаборатории:
- Выберите соответствующий курс обучения.
- Изыщите финансы для этого обучения.
- Заведите новую папку и назовите эту папку «Личные дела сотрудников».
- Вставьте в эту папку разделитель, по одному на каждого сотрудника, и на каждом разделителе напишите имя одного из сотрудников.
- После завершения обучения поместите копию сертификата каждого за соответствующим разделителем в этой папке.
- Храните папку в архиве документов. Храните ее под замком для предотвращения несанкционированного доступа, так как эта папка может содержать конфиденциальные личные данные (возможно еще не сейчас, но определенно в будущем).
- Обратите внимание, что когда нанимают на работу новых сотрудников, лаборатория должна также надлежащим образом обучить этих сотрудников принципам управления качеством и системе управления качеством.