Arabic Main Menu

 

العنوان

يُنصح بشدة بتدريب مدير المختبر على إدارة التغيير

 

لِمَ

يمثل تنفيذ نظام إدارة الجودة عملية تغيير. وفي إمكان مدير المختبر أن يتجنب امتناع الموظفين عن التعاون بأن يأتي برد الفعل المناسب لعبارات النقد ومقاومة تنفيذ نظام إدارة الجودة. ويُطلق على ذلك مسمى إدارة التغيير. وتُعد إدارة التغيير ضرورية للإبقاء على مشاركة أكبر عدد من الموظفين في هذه العملية.

ماذا

ويُنصح بشدة بأن يشارك مدير المختبر في دورة تدريبية في مجال إدارة التغيير، وإن كان ذلك لا يُعد جزءاً من نظام إدارة الجودة.

كيف ومن

مدير المختبر:

  1. حدِّد الدورة الملائمة في مجال إدارة التغيير. يُرجى ملاحظة أن الدورة التدريبية لا يلزم بالضرورة أن تكون ذات صلة بإدارة الجودة.
  2. حدِّد التمويل اللازم للمشاركة في الدورة المختارة.
  3. احفظ نسخة من شهادة التدريب في مجلد "ملفات الأفراد" خلف علامة التبويب المناسبة بعد استكمال الدورة.
عودة إلى خريطة الطريق، لمحة عامة عن الأنشطة
هذا النشاط يندرج في أساسيات نظام الجودة، التنظيم
نظام أيزو 15189:2007 5-1-4 3-1-5
نظام أيزو 15189:2012 4-1-1-4
نظام أيزو 15190:2003